아침마다 희망퇴직 반대 투쟁을 하시느랴 고생이 많습니다.

궁금한 것이 있는데요...

이렇게 투쟁을 계속하고 있는데. 회사의 반응은 어떤가요?

뭐, 희망퇴직을 철회한다던가..아님 지회와 다시 협의를 한다던가 등등

이 쯤되면 회사에서도 어떠한 답이 올것 같은데..없나요???

없다면,,앞으로 투쟁은 어떻게 전개하실건가요???

지금처럼 한다면..회사의 반응은 더 없을 것 같은데..투쟁의 수위를 올리시던가

아님, 효율적으로 방안을 만들어 요구하는게 어떨지요???

예를들면, 희망퇴직 하는 인원 만큼,,신입사원으로.충원을 해달라던지,

아님,,현재 각 부서/팀별로 부족한 인원을 조사하고, 부족한 부서/팀에서도

희망퇴직하는 사람이 있는지... 있다면, 어떻게 인력 보강을 해 줄건지에 대해

요구를 하는게..효율적이지 않나요..

맹목적으로 계속 아침마다..모여 소리지른다 해서, 회사에서 반응을 하지 않는다면

이젠 방법을 바꾸는 것도 좋을거라 생각이 듭니다.